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中成药——其它类：乌贝散

　　中成药——其它类：乌贝散　　　乌贝散　　Wubei San 　　【处方】海螵蛸（去壳）850g 　浙贝母150g 　陈皮油1.5g 　　【性状】本品为黄白色的粉末；气微香，味咸、微苦。

来源：中药专业知识一学习笔记 2008-11-18 09:51:00
药物分析：拉贝洛尔

　　【药理及应用】拉贝洛尔在化学结构上有两个光学中心，有4种立体异构物，即r，r-，s-，s，r-及s，s-拉贝洛尔。临床应用的拉贝洛尔为上述4种异构体的消旋混合物。故兼有α受体及β受体阻断作用。其β受体阻滞作用约为普萘洛尔的1／2.5，但无心肌抑制作用，α受体阻滞作用为酚妥拉明的1／6～10。r，r-拉贝洛尔，又名地来洛尔（dilevalol）曾作为降压药应用，后因其肝毒性较大而停止使用。　　本品使支气管平滑肌收缩的作用虽不强，但对哮喘患者仍可致支气管痉挛。

来源：药学专业知识一学习笔记 2008-08-26 08:23:00
中成药——祛痰类：贝羚胶囊

　　中成药——祛痰类：贝羚胶囊　　贝羚胶囊　　Beiling Jiaonang 　　【处方】川贝母羚羊角猪去氧胆酸麝香人工竺黄（飞）硼砂（炒）等。　　

来源：中药专业知识一学习笔记 2008-11-15 09:24:00
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来源：继续教育 2025-12-22 10:08:34

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中药剂学：浙贝蛋

取鸡蛋1个，洗净外壳后在其尖端剪一小孔，把浙贝粉由小孔内放入，摇匀后以纸封闭小孔，放入饭锅内，小孔一端朝上，蒸熟即可。【用法】每日1～2次，每次1个，连用5～7天。【功效】止咳平喘。

来源：中药专业知识一学习笔记 2007-10-08 14:07:00
药物分析　盐酸拉贝洛尔

　　药物说明：　　别名：拉贝洛尔，盐酸拉贝洛尔，柳胺苄心定，柳安羟胺，柳胺苄心定－竹林－安特，降压乐，拉平他乐，格尔，湍泰低　　外文名：Labetalol，AH5158， Enduronyl， Ibidomide， Presdate， Sch15719， TRANDATE 　　主要成分：盐酸拉贝洛尔。　　

来源：药学专业知识一学习笔记 2009-01-15 09:10:00
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来源：继续教育 2025-11-28 10:30:53

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人力资源管理：员工离职的323原则

人力资源管理是一个选、育、用、留人的过程，选育用人暂且不多说，留人实际上也是员工关系一个重要的范畴。众多的公司经过分析比较，发现员工离职较为集中有三个时间段，即入职的第2周、三个月试用期届满及在公司工作了2年的老员工，这就是员工离职的232原则。　　　　　　　　　　　　第一个“2”即两周。　　　　　　　　　　　　　　为什么员工到公司两周就辞职不干了？百分之百的原因是招聘时欺骗了他，在公司工作了2周，基本的一些情况他已了解了，发现与应聘时介绍的完全不同，于是他就不会再等了，提出辞职。笔者在做员工关系工作时负责与离职的员工进行访谈，曾有一位入职两周的员工提出辞职，通过离职访谈得知，他的主要离职原因是因为入职后相应的薪资福利与应聘时招聘人员介绍的有差异，当初应聘时招聘人员介绍其入职后享有出差补贴、季度奖金等各项福利，然而真正入职以后发现补贴少的可怜根本不够用、季度奖金并不是每个人都能享受到的等等，与自己期望的薪资要求差距甚远，于是提出了辞职。　　　　　　　　　　　　　　第二个“3”是三个月试用期。　　　　　　　　　　　　　　为什么员工在试用期之内就辞职了？这有很多的原因，如招聘人员曾许诺他到岗后什么职位、参加什么培训，享有的什么福利，将有什么发展机会等等，然而3个月时间过去了，都没有发生。或者是在应聘时招聘人员描述的公司企业文化如何、如何，然而三个月下来，他深入的了解了公司的企业文化，发现你给他太夸大了。这时员工他就会重新思考，就不会在试用期过了以后还再等待或适应下去。　　　　　　　　　　　　　这前面两个原因都跟招聘有关系；最后一个“2”是两年。员工在一个公司做了两年，我们都称为老员工了。对于老员工而言，既然他在这个单位工作了2年的时间，他从心里是认可这家公司的，是热爱他的这份工作。然而经过2年的时间，他希望在自己目前的工作岗位上能够实现一个突破，能够得到学习新知识新技能的机会，想要升职或者进行工作轮换了，这时若公司不能给他提供这个机会，不能给他工作扩大化，到两年这个节骨眼上老员工也就留不住了。　　　　　　　　　　　　　如何避免出现员工离职的232现象呢？　　　　　　　　　　　　　因为第一个和第二个离职原因主要是跟招聘有关，因此，在招聘环节一定注意，招聘人员不能一味地看重到岗率、急于希望应聘人员到岗，在其招聘时宣导的公司基本政策出现不实或偏差的现象。招聘人员在招聘时一定要如实的告知应聘人员其相应的薪资福利待遇，客观公正的介绍其公司的企业文化，尤其是公司的一些特色企业文化，避免夸大其词或轻易的给予许诺。若有必要，部门还可在招聘人员的绩效目标中设定一条关于试用期人员流失率的绩效，这样可以与招聘到岗率相互制约，既能保证人员的到岗率，同时也能防止试用期人员的流失率。　　　　　　　　　　　　　针对最后一个离职原因，则与人力资源部员工关系的工作息息相关。作为HR的员工关系工作人员，应关注老员工的心态和想法，做到适时有效的沟通。当然，公司的员工很多，仅靠HR人员做到一对一的关注很难，这时我们可以依靠部门负责人及相应的工具。首先，当公司内部出现岗位空缺时，可以通过内部网络先予以公开招聘，让内部员工及时了解公司目前出现的岗位空缺，为其工作异动提供一个机会。其次，人力资源部每半年可做一次员工职业倾向的调查，了解员工的基本想法，针对那些有晋升意愿或岗位异动意愿的员工列为重点关注对象。在与其相关部门负责人沟通并了解其员工的以往的工作业绩后，对于确有发展的空间的员工可给予一定的考核，帮助其实现晋升或异动。若一时不能够实现的，也应与员工进行及时的沟通，帮助其寻找适合的职业发展途径[NoPage]

来源：考试技巧 2008-01-17 09:47:00
2010年中药鉴定中药材：白贝

　　【拼音名】Bái Bèi 　　【别名】贝子、贝齿、白海肥、海肥、白贝齿　　【来源】　　药材基源：为宝贝科动物货贝、环纹货贝等的壳。2.环纹货贝，贝壳卵圆形，质坚固，一般壳长25-28mm，宽19mm左右，高13mm左右。壳背部中央隆起，周围比较低平。显微鉴别，环纹货贝，贝壳磨薄片，置放大镜下观察呈鱼肚白色，有枯砜磁微粒堆积，边缘有钝圆形碎粒。来源：考试大　　货贝呈鱼肚白色，有枯矾样颗粒堆积，边缘散布棕红、黑色微粒。　　【化学成份】环纹货贝外壳含量的酸性氨基酸。环纹货贝的沉降时间为2-12min，悬浮物极少；货贝的沉降时间为15min，悬浮物极少；货贝的沉降时间为15min，悬浮物极少。　　

来源：中药专业知识二学习笔记 2009-12-29 09:32:00
2025年基金从业成绩查询登录入口

2025年基金从业成绩查询登录入口为中国证券投资基金业协会--右侧“查询服务”--“从业考试成绩查询”处。基金从业资格考试查询入口开通时间为考试结束7个工作日，届时考生可登录协会网站进行成绩查询。根据历次基金从业成绩查询可知，在基金从业成绩查询入口刚开通的时候，由于查分入口拥挤，很多考生会出现在官网首页查分入口查不到成绩的情况。这个时候，考生可以选择在报名系统中的成绩查询入口查询或者来233网校快捷成绩查询入口进行查分。2025年基金考试成绩查询方式一第一步，登录233网校基金从业成绩查询快速通道(wx.233.com/u/hook/27.html)第二步，点击“成绩查询”2025年基金考试成绩查询方式二第一步，登录中国基金业协会官网--从业考试第二步，点击“个人登录”--按提示输入账号信息，报名系统页面中选择--“成绩查询”注意：使用报名时注册的帐号和密码登录进入后，页面如下图展示，点击【成绩查询】的板块，即可查询到成绩。

来源：成绩查询 2025-06-18 10:02:38

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