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中级经济师
中级《知识产权》专项特训班
授课老师: 陈飞
案例、计算、多选题等重难点专项特训,集中攻破
主讲老师:陈飞
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(一)薪酬管理的含义
薪酬管理:指企业在经营战略和发展规划的指导下,综合考虑内外部各种因素的影响,确定自身的薪酬水平,薪酬结构和薪酬形式,并进行薪酬调整和薪酬控制的整个过程
(二)影响薪酬管理的主要因素
核心:在企业不同战略下做出的一系列的战略性薪酬决策
(一)适用于不同发展战略下的薪酬管理
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