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福建宁德福鼎市2024年社会工作专业人才补助申报通知

根据《福鼎市社会工作专业人才补助办法》（鼎民政[2021]72号）文件精神，中共福鼎市委社会工作部将于9月16日起开展2024年度社会工作专业人才补助申报工作。二、申报时间2025年9月16日—10月15日（逾期视作放弃，不再补发补助金）三、申报条件1.就业于乡镇人民政府（街道办事处）和事业单位的非在编社会工作专业人才；2.就业于社会组织、民办社会服务机构和村（社区）的社会工作专业人才；3.在福鼎市登记满两年且社会组织等级评估达到3A级的民办社会工作服务机构。附件请查看官方原文附件1 福鼎市社会工作专业人才补助申请表.docx附件2 福鼎市社会工作服务机构补助申请表.docx附件3 在职证明.docx附件4 中国社会工作网登记流程.docx原文标题：中共福鼎市委社会工作部关于2024年度社会工作专业人才补助申报的通知文章来源：福鼎社会工作公众号历年补贴：2025年各地社会工作者补贴政策汇总：一次性奖励+每月津贴！

来源：行业视点 2025-09-17 09:51:05

宁德社会工作专业人才补助宁德社会工作者证书奖励福建社会工作者证书奖励
四川成都金堂县2024年社会工作专业人才补助开始申领！

2024年社会工作专业人才补助开始申领啦一起来看申领细则一、补助对象和补助标准（一）补助对象取得社会工作者职业水平等级证书或社会工作专业学历，同时在我县注册登记的社会工作有关企业或机构中专职从事社会工作服务（二）补助标准1.持证补助：助理社会工作师、社会工作师、高级社会工作师的，分别给予1500元、1800元、2400元补助。三、申报材料（一）金堂县村（社区）社工专业人才（两委外）1.金堂县社工专业人才补助资金申请审批表（镇街道用表）（附件1）；2.社工人才补助申请承诺书（附件3）；3.社工专业人才的身份证、社会工作资质证书（二）社会工作有关企业或机构的社工专业人才1.金堂县社工专业人才补助资金申请审批表（行业部门用表）（附件2）；2.社工人才补助申请承诺书（附件3）；3.社工专业人才的身份证、社会工作资质证书、登记证书或学历证明复印件联系方式咨询电话：028-84921814原文标题：@金堂社工，社工专业人才补助可申领啦文章来源：金堂社会工作公众号历年补贴：2025年各地社会工作者补贴政策汇总：一次性奖励+每月津贴！

来源：行业视点 2025-10-20 11:37:17

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国家如何引导社会工作专业人才向基层与农村流动？

一、引导社会工作专业人员向基层社区流动中央组织部等部门提出以基层为重点配备社会工作专业人才。城乡基层特别是城市社区要注重配备和使用，提高社会服务水平。此外，民政部、财政部指出社区是社工开展服务的主要平台，主要任务包括：大规模培养和使用社区社会工作专业人才队伍；不断拓宽平台；分类推进服务；建立健全社区与社会组织、社工联动机制；建立健全社工引领志愿者服务机制二、引导社会工作专业人员向农村和中西部地区流动中办、国办提出：加快推动乡镇社会工作服务站建设，加大政府购买服务力度，培育社会组织。加大本土人才培养，鼓励村干部、年轻党员等参加职业资格评价和培训。持续实施革命老区、民族地区、边疆地区社会工作专业人才支持计划。中央组织部等部门提出，适应新农村建设要求，加大为农村特殊群体和困难群众服务的人才培养，在乡镇和有条件的农村社区探索吸纳使用。在少数民族聚居和信教群众较多的社区，可根据需要配备政治立场坚定、熟悉民族和宗教事务的社会工作专业人才。科目：中级社会工作法规与政策考点：社会工作专业人员流动

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-11 17:26:27
福建漳州诏安县加强社会工作专业人才队伍建设的激励办法（试行）

为加快推进我县社会工作专业人才发展，培养造就高素质的社会工作专业人才，根据福建省民政厅、中共福建省委组织部等十七部门印发《关于进一步加强社会工作专业人才队伍建设提升基层服务能力的若干措施》（〔2013〕275号）、《关于加强社会工作专业人才队伍建设的实施意见》（闽委发〔2012〕49号）精神，结合我县社会工作专业人才队伍建设的实际情况，特制定本激励办法。二、激励措施（一）报考费用补助对于获得全国社会工作者职业资格证书的在职人员由所在单位给予差旅费、报名费报销补助。四、申请程序报考全国社会工作者职业资格考试的差旅费、报名费报销补助由个人向所就职单位申请办理；持证社工奖励由个人向县委社会工作部提出申请，具体申请如下：（一）持证社工奖励申请资料：1、申请人身份证及本县户籍着重宣传社会工作专业人才队伍建设方针政策和优秀社会工作专业人才的先进事迹，形成关心支持、理解尊重社会工作专业人才的良好社会氛围，激发广大干部群众积极投入社会工作的积极性和创造潜能。

来源：行业视点 2026-08-21 18:08:18
城乡基层与农村地区配备社会工作专业人才有哪些政策要求？

一、引导社会工作专业人员向基层社区流动中央组织部等部门明确提出，要以基层为重点配备社会工作专业人才。城乡基层特别是城市社区需注重配备和使用，以提高社会服务水平。加快推进社区社会工作服务的主要任务包括：大规模培养和使用社区社工人才队伍；不断拓宽服务平台；分类推进社区社工服务；建立健全社区与社会组织、社工专业人才联动机制；建立健全社工专业人才引领志愿者服务机制。二、引导社会工作专业人员向农村和中西部地区流动中办、国办提出，要加快推动乡镇社会工作服务站建设，加大政府购买服务力度，吸引社工人才提供专业服务，大力培育社会工作服务类社会组织。同时，加大本土社工专业人才培养力度，鼓励村干部、年轻党员等参加职业资格评价和培训。国家还持续实施革命老区、民族地区、边疆地区社工专业人才支持计划。特别是在少数民族聚居和信教群众较多的社区，可根据需要配备政治立场坚定、熟悉民族和宗教事务的社会工作专业人才。科目：中级社会工作法规与政策考点：社会工作专业人员流动

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-11 17:26:27
2026年新疆喀什市社会工作专业人才奖励申报工作开始啦！

根据《喀什市社会工作专业人才奖励实施办法（试行）》，2026年9月3日喀什市社会工作专业人才奖励申报工作正式启动，具体申报事项如下：1、发放条件一次性奖励（以下条件需同时满足）1.目前在喀什市从事社会工作（不含党政机关、人民团体、事业单位、国有企业编制内人员以及三岗十八级社区工作者）2.已在中国社会工作网完成注册登记的社会工作专业人才。职业津贴（以下条件需同时满足）1.在喀什市社区工作的三岗十八级社区工作者，转正且通过国家线取得助理社会工作师、社会工作师、高级社会工作师职业资格证书的；2.已在中国社会工作网完成注册登记的社会工作专业人才2、发放标准一次性奖励：对符合一次性奖励申报资格的社会工作专业人才，按照取得助理社会工作师、社会工作师、高级社会工作师的社会工作者职业资格证书等级，由市委社会工作部向市财政申请，分别一次性给予1000元联系人及附件：见官方原文原文标题：2026年喀什市社会工作专业人才奖励申报工作开始啦！

来源：行业视点 2026-09-04 11:19:33
推进乡村人才振兴对社会工作专业人才流动提出了哪些要求？

为适应社会主义新农村建设要求，国家出台多项法规与政策，积极引导和鼓励社会工作专业人才向农村和中西部地区流动，切实加强农村社会工作人才队伍建设。二、加大本土人才培养与实施支持计划政策强调加大本土社会工作专业人才培养力度，鼓励村干部、年轻党员等参加社会工作职业资格评价和各类教育培训，打造一支留得住、用得上的本土人才队伍。此外，国家持续实施革命老区、民族地区、边疆地区社会工作专业人才支持计划，通过政策倾斜和资源导入，补齐中西部及特殊地区的人才短板。三、聚焦农村特殊群体与特定社区人才配备中央组织部等部门提出，要加大为农村特殊群体和困难群众提供服务的社会工作专业人才培养力度。在乡镇和有条件的农村社区探索吸纳和使用社会工作专业人才，创造条件引导和鼓励人才到农村社区开展服务。

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-11 17:26:16
建立健全社会工作专业人才使用政策

建立健全社会工作专业人才使用政策
目标要求：坚持以用为本原则;着眼于发挥社会工作专业人才作用、推动社会工作专业人才合理流动需要，以开发专职岗位和培育服务载体为重点，以畅通人才流动渠道为保障，逐步完善社会工作专业人才使用政策。
主要举措：
1.建立健全相关社会组织社会工作岗位开发设置和专业人才使用政策措施;
2.加强事业单位社会工作岗位开发和专业人才使用力度;
3.制定促进社会工作专业人才流动政策

来源：中级社会工作法规与政策 2025-08-26 16:54:39
如何加强农村及中西部地区社会工作专业人才队伍建设？

为适应社会主义新农村建设要求，国家出台多项法规与政策，积极引导和鼓励社会工作专业人才向农村和中西部地区流动，切实加强农村社会工作人才队伍建设。二、加大本土人才培养与实施支持计划政策强调加大本土社会工作专业人才培养力度，鼓励村干部、年轻党员等参加社会工作职业资格评价和各类教育培训，打造一支留得住、用得上的本土人才队伍。此外，国家持续实施革命老区、民族地区、边疆地区社会工作专业人才支持计划，通过政策倾斜和资源导入，补齐中西部及特殊地区的人才短板。三、聚焦农村特殊群体与特定社区人才配备中央组织部等部门提出，要加大为农村特殊群体和困难群众提供服务的社会工作专业人才培养力度。在乡镇和有条件的农村社区探索吸纳和使用社会工作专业人才，创造条件引导和鼓励人才到农村社区开展服务。

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-11 17:26:15
建立健全社会工作专业人才评价政策

建立健全社会工作专业人才评价政策
目标要求：坚持以职业道德、能力和业绩为导向，以社会工作专业人才职业水平评价为基础，逐步完善符合国情、与国际接轨、科学合理的社会工作专业人才评价政策。
主要举措：
1.实施分类管理;
2.完善社会工作专业人才考核制度

来源：中级社会工作法规与政策 2025-08-26 16:54:39

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