澳洲社会工作者薪资_报考-学员关注-233网校搜索

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澳洲社会工作发展史

澳洲和其它英语国家不同的地方是上述所有功能皆由一个组织负责 ─ 澳洲的社会工作者协会(Australian Association of Social Workers)负责及统筹所有主要的社工专业发展事项不过，澳洲制度在承认外国学历方面出现问题，因为澳洲只承认四年大学的课程，所以本港三年制毕业的同学未必为澳洲制度所承认。总结专业进程是漫长的道路，从初期的香港社会福利专业人员注册局以至现在的社会工作者注册局的成立，意味社会对社工专业的一定认同，以及反映社会对社工的期望及要求。考试大收集整理　　点击查看：　　1.09年社会工作者考试考前练习题汇总　　2.09年中级社会工作实务辅导资料汇总　　3.初级社会工作师案例分析模考题汇总　　4.北大社会学入学考试试题汇总　　5.2009年社会工作者网校辅导[NoPage]

来源：中级实务学习笔记 2009-05-12 08:50:00
澳洲会计师公会2008年第一次考试报名

澳洲注册会计师专业资格跨越地域界限,在全球各地深受商界欢迎。拥有澳洲会计师公会认可的大学学位的毕业生均可申请加入澳洲会计师公会。　　1、澳洲会计师公会的八大优势　　1.2、澳洲会计师公会会籍分类　　澳洲会计师公会有3层会籍，分别是澳洲会计师公会会员 [ASA]，澳洲注册会计师 [CPA (Aust.)]及澳洲资深注册会计师 [FCPA (Aust.)]。　　澳洲会计师公会会员 [ASA] 　　凡持有公会认可的学位便能申请成为澳洲会计师公会会员。澳洲注册会计师 [CPA (Aust.)] 　　澳洲资深注册会计师 [FCPA (Aust.)] 　　澳洲资深注册会计师要在财务、会计或商业咨询方面具备最少15年的工作经验，而其中5年需出任行政职位。　　

来源：考试报名 2008-01-26 00:00:00
15名CPA领军班学员取得澳洲注册会计师资格

　　2007年，中国注册会计师协会（以下简称中注协）与澳洲会计师公会（以下简称澳洲公会）合作开展了“澳洲注册会计师国际培训项目（IPP项目）”。从中注协领军人才培训班学员中选拔出15名优秀注册会计师，于8月至11月赴澳大利亚开展了为期四个月的培训，并参加了澳洲注册会计师的资格考试。日前，考试成绩已经公布，全部15名学员以优异的成绩通过考试，取得澳洲注册会计师资格，为2007年度IPP项目画上了圆满的句号。　　在培训结束前，学员参加了澳洲注册会计师资格考试。IPP项目得到了澳大利亚政府的大力支持，澳方承担学员的全部费用。　　澳洲公会与中注协有着长期友好合作的历史。澳洲公会提供的 CPA Program专业考试和Mentor Program工作经验计划，旨在帮助会计人员取得澳洲注册会计师资格，同时增强他们的专业技术知识、商业技能、分析以及解决问题的能力。

来源：考试报名 2007-12-19 10:06:00
2011年澳洲会计师考试第二期报名：7月25日截止

　　全球最大的专业会计团体之一—澳洲会计师公会(CPA Australia)日前宣布，2011年第二学期澳洲注册会计师课程(CPA Program)专业考试报名于2011年6月20日正式启动，报名截止日期为澳洲注册会计师课程由全球领先的专业会计团体——澳洲会计师公会设计。该课程别具特色，除了注重培养传统会计人员应具备的专业素质外，更强调培养会员在战略、领导力和国际商务领域应具备的素质。经由澳洲注册会计师课程培养的商界领袖，将极大助力中国政府实现国家从全球制造中心向创新中心的转型。　　不同学历及工作背景的人士，可从不同的起点开始澳洲注册会计师课程。　　在过去的十年中，澳洲会计师公会与中国政府机关、学术机构和企业雇主建立并开展了成功的合作。今年6月，澳洲会计师公会与北京注册会计师协会签署战略合作协议，北京注册会计师协会即将建立北京首家澳洲注册会计师课程培训中心，通过资深教师面对面的课程培训，为参加澳洲注册会计师课程的考生在学习模式上提供了更多选择

来源：考试报名 2011-07-11 08:36:00
薪资调整公告怎么写？疫情公司薪资调整公告范文

受疫情影响，很多企业都开始进行薪资调整，如何写好公司薪资调整公告就是很多HR现在要掌握的技能了！那么，薪资调整公告怎么写？疫情公司薪资调整公告范文来袭（主要针对疫情期间的员工绩效调整），下面就和233网校学霸君一起了解下吧。关于20××年薪资调整公告各位员工：受疫情影响，公司业务受到影响，面临亏损。人力资源部××年××月××日以上就是233网校学霸君整理的关于疫情公司薪资调整公告范文，希望对大家有所帮助。上述内容仅供参考，大家可结合公司实际情况进行内容调整。

来源：职场交流 2020-03-18 17:30:00

薪资调整公告怎么写工资调整通告模板公司工资调整通知范文
银行薪资待遇&薪资计算方式大揭秘，签约前必看！

在综合考量中，银行的薪资待遇是比较重要的一个因素，为此，小编整理了银行薪资待遇供大家参考。各大银行薪资待遇根据26家上市银行2017年年报数据分析，2017年26家上市银行总薪酬支出均实现正增长，整体人均月薪达24602元。银行薪资计算方式一般来说，银行收入由基本工资+绩效奖金+福利待遇这三大部分组成，不同岗位、职级对应着不同的薪资水平。比如柜员、客户经理，一个岗位对应一个薪资范围。再比如研究生和本科生，都是柜员，岗位相同，但是研究生的职级比本科生高，所以岗位工资还是有差别的。2.银行的级别不同（省行、支行）：级别不同，薪资水平差异较大。但也看每个人的选择，比如有的小伙伴就特别想回家乡，那选择五大行还不如选择邮储银行。因为邮储网点广、在偏远地区占优势，效益比五大行好。

来源：行业热点 2019-01-08 10:06:00

银行银行薪资待遇
假定澳元和美元的3个月期的无风险利率分为为8%和12%，且澳洲美元即期汇率为1.0376，则3个月期货的理论价格为（）。

假定澳元和美元的3个月期的无风险利率分为为8%和12%，且澳洲美元即期汇率为1.0376，则3个月期货的理论价格为（）。

来源：题目答案 2021-04-28 14:29:12
薪资与绩效合理挂钩

　　从薪资的考核发放来看，薪资发放与绩效考核如何合理挂钩是许多公司都为之头疼的问题。我们感到有几个问题需要注意：　　1）薪资与绩效挂钩的一个前提性问题：员工是否了解公司对他设定的绩效目标？　　以这种考核结果确定的薪资也很难被员工认可为“公平”。如公司对技术部实行“基本工资＋奖金”的工资形式时，导致绩效表现不佳的是否是员工职责不明确、绩效目标不清楚而不是工资形式的问题？　　3）薪资与绩效挂钩中的一个问题：公司各部门间、部门内的薪资差距是如何决定的？　　一个企业内的薪资的差距应该是由员工的能力、职位责任、绩效表现决定的，这种差距是公平的一种体现。当薪资差距是因公司的任务分配而非员工本身的原因所导致时，这样的工资差距不会让员工感到公平，因而任何一种任务分配方式都不一定会让员工感到“合理”。　　总之，要达到薪资和绩效的合理挂钩，需要从薪资和绩效管理两个方面来努力。在具体的设计上，需要根据公司的战略要求，并结合公司的具体情况和人员特点。

来源：四级笔记 2008-10-15 10:31:00
一建薪资大调查！有这个薪资，你还不来考一建？

那么一级建造师的薪资水平是多少呢？不同的地区薪资差别会很大吗？首先，一建的薪资水平的地域差别是较大的。在不同的城市，同样的工作经验与能力，薪资的差别也较大。整理了部分地区一建薪资情况，供大家参考。（数据来源于233网校一级建造师行业薪资栏目，您可查询所在城市的一建薪资。【点这里查询全国各城市一级建造师薪资>>】）一级建造师薪资情况（仅供参考）城市平均工资工作经验学历1-3年3-5年5年以上大专及以下本科研究生及以上北京13580元/月11000元/月16193>>根据上表数据，一级建造师薪资与工作经验有很直接的关系，一般比较看重经验。也可以看出，城市的薪资高于二三线城市。其次，一建的专业同样也很重要。

来源：技巧心得 2021-06-21 11:39:32

一级建造师薪资水平一级建造师薪资一级建造师专业薪资
证券从业薪资

证券从业薪资多少？不同城市的消费水平不同，所以不同城市的证券从业待遇也有差别，平均月薪在5k-10k左右（下图所示工资仅供参考）。你所在城市证券从业工资多少？快来看看>>证券从业薪资水平： (1)投资部门在各大证券企业的投资部门工作，需要负责与客户打交道，负责客户资金投资理财，收入组成为：固定收入外、个人绩效等，一般10w~15w左右一年 (3)研究所相关岗位有研究助理、研究员、总经理等，从薪资水平上来看，研究员的年薪一般达到5w~10w左右，另外在年底也有一定的年终奖金，而对于有一定工作经验、担任总经理岗位职位的人士

来源：行业聚焦 2021-01-29 16:58:27

证券从业薪资证券从业待遇

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