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广西壮族自治区2025年选聘两新组织党建工作组织员简章(792人)

全区选聘两新组织党建工作组织员共792名。两新组织党建工作组织员为自治区公开选聘、专职从事新兴领域党建工作的特设岗位人员，非公务员身份，原则上在新兴领域党组织工作，主要职责是协助抓好新兴领域党建工作。（三）聘期。（二）上岗培训（8月下旬）各市选聘的两新组织党建工作组织员，由各市党委社会工作部、“两新”工委负责组织上岗培训。自治区本级选聘的两新组织党建工作组织员，由自治区党委“两新”工委负责组织上岗培训。七、管理和服务本次选聘的两新组织党建工作组织员的管理和服务工作，参照《广西壮族自治区两新组织党建工作组织员管理暂行办法》（桂组发〔2018〕20号）执行。（四）各用人单位为所聘用的两新组织党建工作组织员提供必要的日常生活和工作条件。（五）两新组织党建工作组织员聘用期间原则上在新兴领域党组织工作。

来源：社区工作者招聘公告 2025-06-11 10:20:09

党建工作组织员两新组织党建工作组织员广西两新组织党建工作组织员
当前政策对新就业群体党建工作的组织覆盖与行业管理有何要求？

针对新就业群体党建工作，党和国家在组织覆盖、行业管理责任等方面作出了一系列重要部署。首先，在顶层设计上，党的二十大报告及相关重要决定对新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设提出了明确要求。2024年10月发布的《关于深化产业工人队伍建设改革的意见》进一步指出，要加强新经济组织、新就业群体党建工作，及时有效扩大党的组织覆盖和工作覆盖，确保新就业群体始终在党的领导下开展工作。2025年1月的新兴领域党建工作座谈会更是强调了具体的管理原则，要求坚持“管行业也要管党建”要求。这意味着各行业主管部门在抓业务的同时，必须同步抓好新就业群体的党建工作。最后，在具体政策指导上，为落实上述要求，相关部门出台了针对性文件，如2024年中共中央办公厅发布的《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》，以及市场监管总局印发的《关于加强网约配送员群体党建工作的指导意见社会工作者在开展相关服务时，需深刻领会“管行业也要管党建”的原则，协助平台和属地落实党建与关爱服务责任。科目：中级社会工作法规与政策考点：党的建设领域

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-04 14:22:53
社会工作者

中级《社会工作综合能力》教材精讲班

授课老师: 杨淞汀

中级《社会工作综合能力》教材精讲班

根据教材或考试大纲，全面讲解各章节知识点，帮助考生牢固夯实基础。

主讲老师：杨淞汀

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构建新就业群体党建工作管理体制和工作机制

【知识点名称】
构建新就业群体党建工作管理体制和工作机制

【考频等级】
中频

【考试定位】
常见题型：单选、多选；命题方式：以政策文件依据或机制构成要素为切入点

【核心内容讲解】
①定义说明：该知识点指依据《关于加强新业态、新就业群体党的建设工作的指导意见》等政策，围绕快递员、网约车司机、外卖配送员等新就业群体，构建以党委统一领导、组织部门牵头协调、行业主管部门具体指导、属地党组织兜底管理为特征的党建工作管理体制；同步建立动态摸排、组织孵化、党员教育管理、诉求响应、协同服务等常态化运行的工作机制。，非体制）
【典型考题】
单选题：
题干：根据新就业群体党建工作要求，负责统筹协调行业系统党建工作的主体是？

多选题：
题干：下列属于新就业群体党建工作机制的是？
A. 流动党员组织关系接转“一键归集”
B.

来源：初级社会工作综合能力 2026-06-03 16:09:20
新就业群体如何有效推进党的组织和工作覆盖？

针对新就业群体流动性强、分布广泛的特点，有效推进党的组织和工作覆盖是加强该群体党建工作的核心任务。根据相关法规与政策要求，具体可从以下几个方面着手落实：首先，灵活推进党的组织覆盖。对于网约配送员、快递员等高度分散的群体，可探索在商圈、楼宇、园区等聚集地建立区域性党组织，确保党员流动不流失、离乡不离党。其次，全面实现党的工作覆盖。对于暂不具备建立党组织条件的新就业群体企业或网点，上级党组织应通过选派党建工作指导员、建立工会和共青团等群团组织的方式，先行开展党的工作，确保党的声音和政策能够传递到每一位新就业群体劳动者心中。在加强思想政治教育的同时，党组织需建立健全沟通联系机制，倾听新就业群体的利益诉求。通过建设暖心驿站等实体阵地，帮助解决他们在休息、充电、就餐以及劳动权益保障等方面的实际困难，以服务促党建，增强党组织的向心力。最后，发挥党员先锋模范作用。

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-04 14:23:09
如何推进新就业群体的党建工作以强化政治引领？

在新就业群体日益壮大的背景下，加强该群体的党建工作是巩固党执政的阶级基础和群众基础的必然要求。根据相关法规与政策要求，推进新就业群体党建工作需从以下几个核心维度着手：首先，推进党的组织覆盖和工作覆盖是基础。要依托平台企业、分支机构、加盟企业以及末端网点等，灵活采取单独组建、联合组建等方式建立党组织。对于暂不具备建立党组织条件的，可通过选派党建指导员、建立工会和共青团组织等方式，实现党的工作覆盖。要结合新就业群体工作灵活、流动性强的特点，利用线上平台与线下阵地相结合的方式，开展灵活多样的主题教育活动。引导新就业群体深刻领悟党的创新理论，增强对党的政治认同、思想认同和情感认同。再次，发挥党组织和党员的先锋模范作用。鼓励新就业群体中的党员亮身份、树形象，设立党员先锋岗、党员责任区。

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-04 14:23:18
国家针对新就业群体流动党员及网约配送员党建出台了哪些指导文件？

在新时代背景下，新就业群体已成为经济社会发展不可或缺的重要力量，加强这一群体的党建工作是新兴领域党建的重中之重。针对新就业群体特别是流动党员和网约配送员的党建工作，党和国家近期出台了一系列重要会议部署与指导文件。首先，在顶层设计与会议部署方面，党的二十大及相关重要决定对新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设提出了明确要求。主要包括2024年中共中央办公厅发布的《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》，该文件为规范流动党员教育管理提供了根本遵循；以及市场监管总局发布的《关于加强网约配送员群体党建工作的指导意见》，专门针对网约配送员这一典型新就业群体明确了党建工作路径社会工作者在参与基层治理和服务时，应准确把握上述政策精神，协助相关部门和平台企业落实党建责任，做好流动党员的服务与管理工作，不断增强新就业群体的党组织归属感与凝聚力。

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-04 14:22:45
新就业群体党建工作的核心要求与政策文件有哪些？

针对新就业群体这一经济社会发展不可或缺的重要力量，党和国家高度重视其党的建设工作，并将其作为新兴领域党建的重中之重。在核心要求方面，党的二十大报告及相关重要决定对新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设提出了明确要求。近年来，一系列重要会议对相关工作进行了密集部署。2024年6月，中央组织部与中央社会工作部组织召开座谈会，强调推动新业态、新就业群体党建工作有明显提升。在具体政策文件落实层面，针对新就业群体特别是流动党员和网约配送员的党建工作，主要出台了2024年中共中央办公厅发布的《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》，以及市场监管总局发布的《关于加强网约配送员群体党建工作的指导意见社会工作者在实务中，应准确把握这些政策精神，协助基层党组织和平台企业落实党建责任，提升新就业群体的组织归属感与社会治理参与度。科目：中级社会工作法规与政策考点：党的建设领域

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-04 14:22:53
平台企业如何履行新就业群体党建主体责任？

在新就业群体党建工作中，平台企业作为新就业群体的主要依托，履行党建主体责任至关重要。根据相关法规与政策要求，平台企业应从以下几个维度切实扛起党建责任：首先，健全党建工作领导体制。平台企业应明确党组织在企业治理结构中的法定地位，推动党建工作要求写入企业章程。建立健全党委统一领导、组织部门牵头抓总、行业管理部门各负其责的党建工作格局，确保党建工作与业务发展同谋划、同部署。对于暂不具备组建条件的，应通过选派党建指导员、建立群团组织等方式实现党的工作覆盖，确保新就业群体党员“流动不流失”。再次，强化党员教育管理与关怀。平台企业党组织要结合新就业群体工作节奏快、流动性强的特点，创新“线上+线下”学习模式，强化政治引领。同时，建立健全党内关怀帮扶机制，依托“暖心驿站”等阵地，切实解决新就业群体在休息就餐、劳动维权等方面的急难愁盼问题，增强党组织的凝聚力。最后，推动党建与业务深度融合。

来源：中级社会工作法规与政策 2026-09-04 14:23:10
强化新就业群体党的组织建设

重点考查“谁来建、怎么建、建什么”的制度逻辑，强调对《关于加强新业态、新就业群体党的建设工作的意见》等中央文件核心要求的准确把握。

【核心内容讲解】
①定义说明：强化新就业群体党的组织建设，是指在平台经济、共享经济等新业态中，针对快递员、外卖送餐员、网约车司机、网络主播等新就业形态劳动者；按运行保障包括阵地建设（红色驿站）、队伍配备（党建指导员）、制度支撑（组织关系转接绿色通道、线上组织生活规范）。，任期一般3年；后者为执行某项临时任务而设，任期不超过2年，不转接组织关系
【典型考题】
【单选题】
题干：根据中央关于新就业群体党建工作的部署> C．平台企业年度党建述职评议
D．红色驿站实体阵地建设
答案：ABCD
解析：四项均为《关于加强新业态、新就业群体党的建设工作的意见》明确提出的运行保障机制，涵盖关系管理

来源：初级社会工作综合能力 2026-06-03 16:09:21
在党建引领下，社会工作者如何让‘促进参与’成为连接党组织与群众的实践纽带？

在基层治理现代化进程中，‘促进参与’绝非孤立的技术操作，而是党建引领基层治理落地见效的关键接口。社会工作者作为专业力量，在党组织领导下，将‘促进参与’深度嵌入组织体系与群众工作逻辑，使每一次议事、每一项行动、每一个平台都成为强化党群血肉联系的实践支点。首先，社会工作者主动协同基层党组织设计参与入口：例如，在社区‘主题党日’中增设‘民情恳谈’环节，由党员骨干带头分享生活难题，社会工作者现场引导分类梳理、链接资源，既发挥党员先锋作用，又降低普通居民表达门槛再者，注重在参与中培育红色内生力量——通过‘社区治理合伙人’计划，把热心居民、退休干部、新就业群体骨干吸纳进网格议事小组，并由党支部书记和社会工作者联合开展‘议事能力+政策解读’双训，使其成长为既懂民情尤为典型的是某街道推行的‘参与积分兑服务’机制：居民参加议事、志愿服务可累积积分，兑换党建服务中心提供的法律咨询、健康筛查等专业服务，让‘参与有获得感、奉献被组织看见’，切实将‘促进参与’升华为增强党组织凝聚力

来源：初级社会工作实务 2026-09-02 17:33:15

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