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2018四川教师招聘考试《教育公共基础知识》考点辅导汇总

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来源：学习笔记 2018-02-12 13:16:00

教师招聘考试四川教师招聘
2020年天津津南区教师招聘考试招聘237人

(三)具体招聘的职位、人数和条件见《 2020年天津市津南区教育系统面向社会公开招聘教师计划表》。(八)体检：考试结束后，按照聘用职位招聘人数1:1的比例确定进入体检人员。报考人员应当遵守招聘的有关要求，服从招聘单位主管部门、考试机构和招聘单位的安排。报考人员有违纪违规行为的，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)予以处理。本次公开招聘不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等，均与本次考试无关，敬请广大报考人员提高警惕。附件：2020年天津市津南区教育系统面向社会公开招聘教师计划表天津市津南区教育局二〇二〇年四月九日原标题：2020年天津市津南区教育系统面向社会招聘教师实施方案文章来源：http://zkgg.tjtalents.com.cn

来源：行业热点 2020-04-22 09:18:00
2018四川教师招聘考试《教育公共基础知识》考点辅导十六

四川教师招聘笔试采用集中闭卷考试方式，笔试公共科目为教育公共基础知识，部分地区加试学科专业知识或者职业能力倾向测验。233小编特为大家整理2018四川教师招聘考试《教育公共基础知识》考点辅导资料，希望对考生有所帮助！6、一名合格教师应具备的能力结构包括：组织教育和教学的能力;语言表达能力;组织管理能力;自我调控能力。7、思维的过程：分析与综合、比较、抽象与概括、系统化与具体化。14、教师工作的基本环节包括备课、上课、课外作业的布置与批改、课外辅导以及学业成绩检查与评定。15、教育的本质是有目的的培养人的社会活动。其中的主要思想有：“学不躐等”、“不陵节而施”(体现了循序渐进的教学原则);“道而弗牵、强而弗抑、开而弗达”(反映了启发性教学原则);“教学相长”(体现了教师主导作用与学生主体作用相统一的教学规律)。

来源：学习笔记 2018-02-17 10:43:00

教师招聘教师招聘教师招聘考试四川教师招聘
做到这四点，成功hold住教师招聘考试！

不过小编还是要提醒大家，学习贵在坚持，备考2018年教师招聘考试同样如此。2018年即将迎来上半年教师招聘的高峰期，教师招聘备考之路刻不容缓，想要报考2018年教师招聘的小伙伴快跟着网校一起有效备考，赢在起跑线！加入教师招聘备考战队，顺利入编不再是难事>>一、制定学习计划，保证学习时间学习不能没有计划，无计划就容易出现三天打鱼两天晒网状态，所以一定要给自己制定一个适合自己的学习计划，每天保证2~3小时的学习时间如果不知道如何制定合理的学习计划，这里有一个方法，教你两步制定学习计划>>二、合理利用备考资源课件、讲义、答疑板、论坛、辅导书等，233网校为广大考生提供了很多优质资源，但很多考生却视而不见三、借助历年真题，了解命题规律在教师招聘备考冲刺阶段，必然少不了历年真题，大家可以选择近三年的考试真题来做一下，看看教师招聘考试考些什么，有哪些题型，了解一下历年考试的考点分布和命题规律。

来源：经验交流 2018-01-31 15:24:00

教师招聘教师招聘考试
教师招聘考试辅导：说课中应该注意的5个重要问题

教师招聘考试辅导：说课中应该注意的5个重要问题　　1. 处理好教学大纲与教材的关系　　教学大纲是国家教委颁发的指导性文件，是教学的依据，具有法定的指导作用。教师说课应“以本为本”，但不能“照本宣科”，要能驾驭教材，发挥教师的创造性。因此，说课教师应在熟练地掌握教材内容的前提下，牢牢把握教学大纲和教材的关系，要把教学大纲和教材结合起来认真钻研，反复揣摩编者的意图，只有这样才能正确地有分寸地发挥创造性。考试大;-> 　　2. 处理好说课与上课的区别$-o考试大　　上课是教师在特定的环境中，依据自己所编制的教案，实现教学目的、完成教学任务的过程。说课则不同，这是由说课教师给特殊听众（教师）唱“独角戏”，是教师唱给教师听的，它侧重于理论阐述。因为它带有相互学习、共同探讨教学方法、提高教学质量的性质，也可以说，它是集体备课的一种特殊形式。

来源： 2008-10-22 09:38:00
2020河南中牟县教师招聘工作领导小组招聘中小学教师100人

一、招聘原则公开、平等、竞争、择优二、组织领导中牟县教师招聘工作领导小组负责组织领导本次教师公开招聘工作。领导小组由县政府、编办、教体局、人社局等有关负责同志组成。(二)所学专业与应聘岗位一致或相近，具有与报考专业相关的教师资格证(教师资格考试合格证明)。(三)下列情形之一者不得应聘：①刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;②尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;③曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员(二)考生资格审查贯穿招聘工作的全过程，如发现弄虚作假或违反招聘规定的将取消其录用资格。(三)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。联系邮箱：rsk62195831@163.com点击下载>>>2020年中牟县公开招聘中小学教师报名表.docx2020年中牟县公开招聘岗位.docx原标题:中牟县教师招聘工作领导小组

来源：行业热点 2020-03-31 10:14:00
2018四川教师招聘考试《教育公共基础知识》考点辅导十四

四川教师招聘笔试采用集中闭卷考试方式，笔试公共科目为教育公共基础知识，部分地区加试学科专业知识或者职业能力倾向测验。233小编特为大家整理2018四川教师招聘考试《教育公共基础知识》考点辅导资料，希望对考生有所帮助！1、阿德勒提出性格的优越与自卑类型划分。2、节假日补课是国家教育部明令禁止的，是一种非法行为。6、影响学与教的教师因素主要有敬业精神、专业知识、专业技能以及教学风格等基本的心理特性。14、教师的素养：职业道德素养、知识素养、能力素养。15、学生是教育的客体、是自我教育和发展的主体、是发展中的人。30、苏联苏霍林斯基的《给教师的建议》、《把整个心灵献给孩子》，其著作被称为“活的教育学”和“学校生活的百科全书”。

来源：学习笔记 2018-02-15 10:38:00

教师招聘考试四川教师招聘
2018四川教师招聘考试《教育公共基础知识》考点辅导七

四川教师招聘笔试采用集中闭卷考试方式，笔试公共科目为教育公共基础知识，部分地区加试学科专业知识或者职业能力倾向测验。233小编特为大家整理2018四川教师招聘考试《教育公共基础知识》考点辅导资料，希望对考生有所帮助！1.《学记》中：“学而等”体现循序渐进原则。2.《学记》中：“不陵节而施”体现循序渐进原则。9.新课程强调，教师是学生学习的合作者、引导者、参与者。12.研究性是一种学习方式，是指教师或其他人不把现成结论告诉学生，而是学生自己在教师指导下自主地发现问题，探究问题、获得结论的过程。[Page]13.研究性学习：问题为载体、探究为核心、综合为特征。有《给教师的建议》、《把整个心灵献给孩子》。21.我国对学生进行教育的基本方法是说服教育法。22.“六学二馆”中“二馆”指崇文馆和弘文馆。23.马克思主义观点认为，教育的起源是：生产劳动。24.

来源：学习笔记 2018-02-11 10:11:00

教师招聘考试四川教师招聘
2018年四川教师招聘考试《教育公共基础知识》考点辅导九

四川教师招聘笔试采用集中闭卷考试方式，笔试公共科目为教育公共基础知识，部分地区加试学科专业知识或者职业能力倾向测验。233小编特为大家整理2018四川教师招聘考试《教育公共基础知识》考点辅导资料，希望对考生有所帮助！1、学生的认知差异主要包括认知方式差异和认知能力差异。3、教学是教师和学生共同组成的传递和掌握社会经验的双边活动。4、教学是实现教育目的的基本途径。教学永远具有教育性。教学是学校的中心工作，学校工作心须坚持以教学为主，全面安排的原则。12、教学工作的基本环节：(1)备课;(2)上课(教学工作的中心环节);(3)课外作业的布置与批改;(4)课外辅导;(5)学业成绩的检查与评定。21、教师要成为课程的执行者、设计者、创造者。22、新课程突出学习方式的变革，切实加强创新精神与实践能力的培养。

来源：学习笔记 2018-02-12 10:24:00

教师招聘考试四川教师招聘
想参加教师招聘考试？教师招聘考试流程与考情了解一下

免费注册233网校会员领取教师资格备考资料包>>一、什么是教师招聘教师招聘考试又称教师入编考试，是由地区教育局或人事局统一组织的教师上岗考试。一般情况，各省市会对户口有所限制，比如南京六城区教师招聘考试公告中就明确规定三、教师招聘考试时间目前尚无全国或者各省统一的招考，都是由各市、县组织统一考试。四、教师招聘考试报名方式一般采取网络报名和现场报名两种报名方式五、教师招聘考试成绩计算笔试和面试基本上各占一半，有的46开，按名次排名六、教师招聘考试面试组织方当地教育局自己组织或是各学校在当地教育局指导下统一组织七、教师招聘考试面试内容教师招聘考试的面试可以分为两部分，一部分是说课或试讲;另一部分为面试问答。、难偏题较少，一般都是教育或具体各科目基础学科的相关内容教师招聘考试职位需求确定各学校自己决定，报上级主管部门批准九、教师招聘考试大纲一般无考试具体大纲，但提示考试科目，极少数有大纲的详细考试要点介绍教师招聘考试报名审核现场报名的审核环节和报名环节同时进行

来源：行业热点 2019-05-05 15:15:00

教师招聘考试教师招聘考试流程

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