• 2019下半年大连人力资源管理师准考证领取时间及地点

    据大连市职业技能鉴定中心《关于做好我市2019年11月份国家职业资格全省统一鉴定工作的通知》中得知,大连市人力资源管理师准考证领取时间为2019年11月12日上午8:30-11:30,下午13:00-16:00;鉴定日期为11月16日。领取地点:大连市沙河口区和云港1号北楼综合服务大厅7号窗口。领取所带材料:本人身份证、《鉴定费收缴明细单》、缴费收据。成绩上网查询起始时间:2019年12月30日,登录省中心网站(http:ln.osta.org.c)。点击注册 >>领取人力资源管理师新人礼包(购课优惠券+精讲班视频+备考资料)>

    来源:233网校人力资源站点 2019-10-21 16:05:00

  • 2019上半年大连人力资源管理师准考证领取时间及地点

    2019上半年大连人力资源管理师准考证领取时间:5月14日上午8:30-11:30,下午13:00-16:00;2019上半年大连人力资源管理师准考证领取地点:大连市西岗区和云巷1号西楼一楼大厅;2019上半年大连人力资源管理师准考证领取所带材料:本人身份证、《鉴定费收缴明细单》、缴费收据。

    来源:233网校人力资源站点 2019-04-17 08:18:00

  • 2018年11月大连人力资源管理师准考证领取时间

    2018年11月大连人力资源管理师准考证领取时间:准考证领取时间:国考及省考职种领取时间为11月13日下午13:00-16:30;领取地点:大连市西岗区和云巷1号北楼综合服务大厅;领取所带材料:本人身份证、《鉴定费收缴明细单》、缴费收据。大连人力资源管理师考试注意事项:(一)全国统考职业的考生成绩,在一年内只允许补考提取1次;全省统考职业的考生成绩,在两年内可补考提取3次;(二)统考各职业考试过程中使用的草稿纸由考点统一发放,考生不得自行携带草稿纸进入考场,考生要在所用草稿纸上写明姓名和准考证号,并于考试结束时与试卷一并上交;(三)考生持准考证和身份证件进入考场,身份证件包括:居民身份证、临时居民身份证、二代社保卡、军官证、士兵证、军队学员证、军队干部证、护照,其他证明材料无效;(四)考试现场认真执行《辽宁省职业技能鉴定违纪违规行为认定和处理办法》和《关于加强职业技能鉴定考务管理和严肃考风考纪的通知》等相关规定。

    来源:233网校人力资源站点 2018-10-09 09:22:00

  • 2020年12月四川人力资源管理师准考证打印时间:12月15日-18日

    2020年12月人力资源管理师准考证打印时间为12月15日-12月18日,届时考生可登录四川省人力资源和社会保障厅官网(http:www.sc.h.gov.cn)进行人力资源管理师准考证的打印。机构报名考生联系对应机构领取,若准考证信息有误,请及时与审核机构联系,在规定时间内未打印准考证相关责任考生自负。

    来源:233网校人力资源站点 2020-11-18 08:57:00

  • 人力资源管理师准考证打印时间什么时候截止?

    人力资源管理师准考证打印时间什么时候截止?据了解,人力资源管理师准考证打印时间一般为考前一周内,准考证打印截止时间一般为考前一天,部分地区会延迟到考后截止。资料下载>>【考前必背资料】 【冲刺试题合集】 【更多资料免费下载】目前各省组织人力资源管理师考试,所以准考证打印时间也有所差别,具体的人力资源管理师准考证打印时间要以当地发布的准考证打印公告为准。建议考生,在人力资源管理师准考证打印入口开通后,尽早登陆准考证打印入口,进行个人身份信息核对,及早打印准考证。准考证是人力资源管理师考试时的重要证件,考试当天考生须持本人身份证原件及准考证“双证入场”,未带齐证件考生将不准入场考试。所以,考生要妥善保管好人力资源管理师准考证,谨防丢失。也可在打印准考证时,多打印几份,分开保存。

    来源:233网校人力资源站点 2020-10-30 09:58:00

  • 2020年11月安徽淮南市人力资源考试准考证打印时间

    2020年11月安徽淮南市人力资源管理师考试准考证打印时间为11月23日9:00至11月27日8:00。现场资格复审通过的人员,在11月23日9:00至11月27日8:00上网打印本人准考证(使用A4纸打印,保证字迹、照片清晰),在规定时间内未打印准考证而影响考试的,责任由考生自负。考试时须凭本人准考证和有效身份证件原件进入考场,具体鉴定时间和地点详见准考证。

    来源:233网校人力资源站点 2020-10-26 09:17:00

  • 2020下半年北京人力资源管理师准考证打印时间

    2020下半年北京人力资源管理师准考证打印时间为11月13日起,届时考生可登录“北京市职业技能鉴定网上服务平台”( http:j.beijing.gov.cywsite/zyjd/)线上报名系统进行准考证的打印。确有困难无法打印者,可到所属职业技能鉴定中心申请免费打印领取准考证。资料下载>>【考前必背资料】 【冲刺试题合集】 【更多资料免费下载】打印人力资源管理师准考证时,考生务必核对好个人信息,根据准考证上的考试时间、考试地点等按要求参加人力资源管理师考试。

    来源:233网校人力资源站点 2020-10-22 10:25:00

  • 2020年11月安徽蚌埠市人力资源管理师考试准考证打印时间

    根据蚌埠市人力资源和社会保障局发文得知,2020年11月安徽蚌埠市人力资源管理师考试准考证打印时间为2020年11月23日-11月25日。考生请携带本人身份证前往报名点领取准考证。

    来源:233网校人力资源站点 2020-10-16 10:52:00

  • 2020下半年江苏人力资源考试准考证打印入口10月12日开通

    2020下半年江苏人力资源管理师考试准考证打印入口为10月12日开通。请考生在规定的时间内(10月12日-18日)登录国家职业资格统一鉴定网上报名系统进行准考证打印。目前考生可提前免费预约2020年人力资源管理师查分提醒,查分时间公布后,233网校将及时通过短信提醒您。【手机短信预约查分提醒】注意事项:严格考点入场管控,考生实行“苏康码+测温+戴口罩”方式入场。考生在考试当天进入考点时应主动向工作人员出示“苏康码”并配合检测体温。参加统一鉴定的考生须填写《2020年全省职业资格统一鉴定新冠肺炎疫情防控考生承诺书》,于考点入场时交现场工作人员,鉴定考核期间严格实行封闭式管理,无关人员不得随意进出,确保考场环境安全。

    来源:233网校人力资源站点 2020-10-10 09:45:00

  • 人力一级通关经验分享:学习女排精神,引领考证之路

    近日,有幸观看了电影《夺冠》,先是被感动,然后是震撼,最后是学习精神。走过一个个挑灯的深夜,只为圆每一个摘星夺冠的梦想。这些与我们的考证之路及其相似。 上个世纪八十年代,前中国女排队员在条件简陋的训练室里,不分昼夜的训练,以至于过年也放弃了和家人团聚的美好时光,和当时的男排进行着训练赛。在日本举行锦标赛的赛场上,中国女排克服了自身条件欠缺和非主场作战以及灯光炫目的照射,一分一分的咬住对方,把比分差距逐渐缩小,慢慢赶超,最终赢得比赛的胜利。台前的绚丽多姿,预示着自己在台下的努力付出,只有一分汗水才有一分耕耘。努力终究不会白费的。 作为人力资源考生的我们,在一个个不眠之夜,或看课件或理解考点再或者刷题,只为在考试中脱颖而出,取得自己理想的证书。每个寒气袭人的清晨,无不体现着我们的存在。在考场上,尽力顽强拼搏,一分一分的拿下,先是单项选择题,接着多选选择题,等等,只有保证熟悉和理解的题上面不丢分,才有通过考试的可能性。 我于2018年11月首次报考了二级企业人力资源管理师,由于学习方法和技巧的欠缺,加之对考试流程等方面不熟悉,导致了文件筐不合格,最终与国考二级企业人力资源管理师失之交臂。通过半年多的精讲班和以前年度知识点的巩固,我又踏上了省考一级企业人力资源管理师之路,在多次刷题和真题解析指导带领下,终于在2019年11月一次性通过全部科目的考试,高兴之余,分享一些成功之路上的捷径,希望对大家备考之路有所帮助。在备考企业人力资源管理师的时候,首先依然需要报名像233这样的知名网校,因为品牌效应会指引教育机构做的更好。 其次,要选择自己喜欢的老师。因为只有喜欢才能更好的学习,当初试听了几位老师的课程,最终选择一位老师的课程,并且贯穿始终。只有这样一心一意的和一位老师学习,才能获得老师的精髓。我选择了王鑫鑫老师,他的风格是深入浅出,擅于举例子,便于我们更好的理解和掌握知识要领。讲课风格是简单干练,直入主题。先听课程的精讲,帮助我们全面了解和掌握知识点,并且形成一套知识体系,有助于后期的知识点的学习。 自己的学习主要还是依靠教材,因为教材的知识点比较清晰,考试结合教材也是比较紧密的,基础知识,紧扣教材,技能题目,和自己工作相结合,争取多方面了解自己不擅长领域,这样才能在技能题上面多多得分,少丢分。这些答题技巧可以在教育机构获得,减少自己的备考难度。文件筐,需要提前多次练习,找有经验的人帮助解答一些比较深奥的问题,这样可以在文件筐的答题中,不会出现答题偏差较大,失分较多的问题。 再次,利用碎片化时间看看真题解析,只有多看看历年真题和解析,才能更好的把握考试方向以及重点和难点。建议大家多次反复学习,扎扎实实的掌握这些。在理解中,去加强记忆,而不单单是简单的记忆。真题解析帮助我们对考试的题型和难度有一定的把握。 六大模块,全面掌握是比较困难的,尤其是我们自己的工作,只涉及几个模块,要想全面了解模块的精髓,还是听听精讲班,多听几次自己不熟悉的部分,尽可能快速熟知一些生僻的东西。重点永远是重点,所以还是要关注历年重点知识点,在重点上下功夫,离及格会比较轻松。 最后回归教材,因为人力资源管理师的考试仍旧紧扣教材,反复温习,有利于技能题和文件筐的答题基础知识。论文写作最好根据自己的专业知识,这样有利于部分省市口头答辩的需要。 虽然企业人力资源管理师退出国家职业资格目录,但是它整个的知识体系和构架可以满足企业人力资源管理的需要。虽然,后期企业人力资源管理师由其他单位继续接过国家职业资格,但是都希望各位有志从事人力资源管理专业的朋友,有机会学习一些这样的知识,因为有了这样的知识储备,才可以做好以后的工作。233网校原创征文活动火热进行中,我们诚挚邀请懂专业、爱写作、乐分享的你,加入我们的原创计划,赶紧来约稿>>目前233网校原创征文助力通道已开通,微信识别下图小程序,快来为你喜爱的文章打call吧!

    来源:233网校人力资源站点 2020-10-09 17:21:00