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海因里希法则计算公式

海因里希法则计算公式：伤亡、轻伤、不安全行为的比例为1：29：300。（即每发生330起意外事件，有300件未产生人员伤害，29件造成人员轻伤，1件导致重伤或死亡。）

来源：安全生产管理 2024-01-22 00:09:29

海因里希法则计算公式海因里希法则计算方法海因里希法则
海因里希法则

(1)在机械事故中，伤亡、轻伤、不安全行为的比例为1∶29 : 300.

(2)在机械生产过程中，每发生330起意外事件，有300件未产生人员伤害，29件造成人员轻伤，1件导致重伤或死亡。

来源：安全生产管理 2026-03-13 16:13:33
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海因里希法则在企业安全管理中的应用案例

海因里希法则在企业安全管理中的应用案例海因里希法则是一种用于预测和预防事故的重要工具。根据该法则，每发生300起无伤害事件，就会有29起轻伤或微小伤害事件，以及1起重伤或死亡事件。结论海因里希法则为企业提供了一种有效的安全管理方法。通过关注和预防无伤害事件，可以及早发现并消除潜在的危险因素，从而避免重大事故的发生。按照海因里希事故法则来推断，该企业在次年度可能发生的轻伤事故为（）起。根据海因里希法则推断，该企业在2021年出现不安全行为的起数为（）。根据海因里希法则，该机械加工企业可能产生的意外事件为（）起。

来源：安全生产管理 2026-03-12 15:06:49
海因里希法则如何帮助企业建立有效的事故预防机制？

海因里希法则如何帮助企业建立有效的事故预防机制？海因里希法则是一种用于预测和预防事故的重要工具。根据该法则，每发生300起无伤害事件，就会有29起轻伤或微小伤害事件，以及1起重伤或死亡事件。科目：安全生产管理考点：海因里希法则1、某机械企业2022年发生2起致人受伤事故，受伤6人，每起事故中，各有一人损失工作日为120日，另有2起死亡事故，根据海因里希法则，该企业2022年可能发生的轻伤事故起数为A.海因里希法则表达的是事故发生的概率与伤害严重程度的关系B.根据海因里希法则判断，该企业有3件轻伤事故的发生C.通过控制企业伤亡事件的发生，能防止未遂事件的发生D.企业全年发生的伤亡事故有1件，有300B、D选项错误：海因里希法则是指在机械事故中，伤亡、轻伤、不安全行为、意外事件的比例为 1：29：300：330，这是一个统计规律，针对于不同的事故，比例关系不一定完全相同；C选项错误：海因里希法则的规律说明无数次的意外事件必然会导致重大伤亡事故的发生根据海因里希法则，该企业发生的990起可记录意外事件中造成轻伤的事件可能是（）。

来源：安全生产管理 2026-03-12 15:06:49
海因里希法则在安全管理中的实际应用案例有哪些？

海因里希法则在安全管理中的实际应用案例有哪些？海因里希法则是一种用于预测和预防事故的重要工具。根据该法则，每发生300起无伤害事件，就会有29起轻伤或微小伤害事件，以及1起重伤或死亡事件。科目：安全生产管理考点：海因里希法则1、某矿山公司对近几年的不安全行为事件（意外事件）进行了回顾和统计，发现公司平均每年发生大小意外事件在100起左右，根据海因里希法则推断，照此趋势发展下去，该公司未来十年内注意海因里希法则的定义是按事故起数而不是人数，所以这里是4起。根据伤亡（重伤+死亡）：轻伤：不安全行为=1：29：300。根据海因里希法则1:29:300:330，因此轻伤事故起数为116。故本题B选项正确，选项ACD错误。根据海因里希法则，该机械加工企业可能产生的意外事件为()起。

来源：安全生产管理 2026-03-12 15:06:49
海因里希法则如何帮助企业识别和预防潜在的安全隐患？

海因里希法则如何帮助企业识别和预防潜在的安全隐患？海因里希法则是一种用于预测和预防事故的重要工具。根据该法则，每发生300起无伤害事件，就会有29起轻伤或微小伤害事件，以及1起重伤或死亡事件。科目：安全生产管理考点：海因里希法则1、某机械企业2022年发生2起致人受伤事故，受伤6人，每起事故中，各有一人损失工作日为120日，另有2起死亡事故，根据海因里希法则，该企业2022年可能发生的轻伤事故起数为注意海因里希法则的定义是按事故起数而不是人数，所以这里是4起。根据伤亡（重伤+死亡）：轻伤：不安全行为=1：29：300。根据海因里希法则推算，在过去的五年中，该市共发生意外事件有（）起。根据海因里希法则，该机械加工企业可能产生的意外事件为（）起。

来源：安全生产管理 2026-03-12 15:06:54
如何利用海因里希法则提高企业安全生产管理水平？

如何利用海因里希法则提高企业安全生产管理水平？海因里希法则是一种用于预测和预防事故的重要工具。根据该法则，每发生300起无伤害事件，就会有29起轻伤或微小伤害事件，以及1起重伤或死亡事件。结论海因里希法则为企业提供了一种有效的安全管理方法。通过关注和预防无伤害事件，可以及早发现并消除潜在的危险因素，从而避免重大事故的发生。根据海因里希法则，该机械加工企业可能产生的意外事件为()起。按照海因里希事故法则来推断，该企业在次年度可能发生的轻伤事故为（）起。注意：海因里希事故法则的定义是按事故起数算，不是按人数算！本题共发生2起伤亡事件。故本题B选项正确，选项ACD错误。

来源：安全生产管理 2026-03-12 15:06:54
安全生产管理考点真题：海因里希法则

点击进入>>【安全工程师历年真题在线估分】【真题下载】【真题视频免费看】备考资料包领取（思维导图/考前资料）安全生产管理考点真题：海因里希法则真题回顾：（2019）某机械制造加工重点县的应急管理部门人员王某，根据（企业职工伤亡事故分类）（GB 6441）规定，统计了该县10年来失能伤害的起数，如下表所示（单位：人数），根据海因里希法则，在机械事故中伤亡（死亡、重伤）、轻伤、不安全行为的比例为1：29：300（2017）某矿山公司对近几年的不安全行为事件（意外事件）进行了回顾和统计，发现公司平均每年发生大小意外事件在100起左右，根据海因里希法则推断，照此趋势发展下去，该公司未来十年内，死亡人数可能是（）A．1人B．10人C．3人D．30人查看答案参考答案：C参考解析：根据题意，未来十年发生的总的意外事件大概在100*10=1000起，根据海因里希法则，在机械事故中伤亡、轻伤、不安全行为的比例为1：29

来源：安全生产管理考试辅导 2021-03-16 00:00:01

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下列关于海因里希法则的说法中，错误的是( )

下列关于海因里希法则的说法中，错误的是( )A.海因里希的统计结果表明:在机械事故中，伤亡、轻伤、不安全行为的比例为1: 29: 300B.对于不同的生产过程，无论事故是何种类型，上述比例关系是完全相同的C.该法则说明，要防止大事故的发生必须减少和消除无伤害事故D.该法则说明，在进行同一项活动中,无数次意外事件，必然导致重大伤亡事故的发生

来源：试题答案 2020-07-07 09:59:00
常考点，注安管理“海因里希法则”考查形式抢先看！

“海因里希法则”是每个安全人都熟知的法则，但是也有很多刚刚接触安全行业的人员都不太了解。今天就来详细告诉你注安《管理》考试中经常出现的海因里希法则是什么！海因里希法则-考情梳理分值占比：1分。海因里希法则-原理海因里希法则（Heinrich's Law）又称“海因里希安全法则”、“海因里希事故法则”或“海因法则”，是美国著名安全工程师海因里希（Herbert William Heinrich这个法则意为：当一个企业有300起隐患或违章，非常可能要发生29起轻伤或故障，另外还有一起重伤、死亡事故。海因里希法则是美国人海因里希通过分析工伤事故的发生概率，为保险公司的经营提出的法则。海因里希因果连锁理论海因里希因果连锁理论用以阐明导致伤亡事故的各种原因与事故的关系。该理论认为，伤亡事故的发生不是一个孤立的事件，尽管伤害可能在某一瞬间突然发生，却是一系类事件相继发生的结果。根据海因里希因果连锁理论。属于第三块骨牌因素的是( )A.①⑤⑧B.③④⑥C.②③⑧D.④⑤⑥查看答案参考答案：B参考解析：根据海因里希因果连锁理论，第三块骨牌因素是指人的不安全行为或物的不安全状态。

来源：安全生产管理考试辅导 2022-05-13 09:19:04

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